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FORMATION À L' ANIMATION DE PROJETS COLLECTIFS

Comment s'outiller et travailler/agir efficacement pour mener des partenariats et projets collaboratifs dans un monde en transition

La formation est une aventure d’une année pour tenter de nouvelles habitudes et modes de pensées simples et concrètes grâce auxquelles vos journées, votre travail ne seront plus les mêmes.



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VOUS ÊTES

  • Employé des secteurs marchands, non-marchands
  • Employé des administrations publiques
  • Un travailleur indépendant
  • Une personne en création d'activité ou en recherche d'emploi
  • Bénévole associatif
  • Une personne déjà impliquée dans un processus de « faire ensemble » avec des gens (citoyens, collègues, bénévoles, etc.)

VOUS SOUHAITEZ

  • Introduire ou améliorer le travail collectif de vos projets
  • Découvrir ou approfondir l'animation de groupe, le travail en équipe
  • Vivre et pratiquer l'intelligence collective
  • Tester et choisir les outils les mieux adaptés à vos besoins
  • Gagner du temps

NOTRE AMBITION

Cette formation ambitionne de former, chaque année, des personnes compétentes capables :
  • de faire face à la complexité du monde et d’y répondre de manière innovante
  • de créer des environnements qui facilitent la collaboration au profit d’humains plus sereins et d’organisations plus performantes
  • de penser, de créer et d’explorer de nouvelles façons d’agir ensemble pour inventer un demain plus cohérent et équilibré
  • d’enthousiasme, vecteur de contamination de ces pratiques dans la société civile et professionnelle

Dans un monde où tous les signaux confirment que nous atteignons les limites du système tant d’un point de vue organisation humaine, économique, socio-culturel ou encore environnemental, les vieilles “recettes” qui nous ont amenées dans cette situation doivent être dépassées, abandonnées.
Partout, dans le secteur privé comme dans le non-marchand, il est nécessaire d’avoir des personnes capables de tirer profit de la force du collaboratif. Des personnes maîtrisant méthodes et outils pour offrir de nouvelles perspectives face à l’urgence de la situation.

Cette formation explore des pistes, des outils et des méthodes pour réfléchir et construire concrètement de nouvelles solutions pour un nouveau dialogue avec soi, avec les autres et avec le monde tant dans un contexte personnel que professionnel.

Dans la lignée du forum de CO-Construire, la rencontre biennale des intelligences collectives, de nombreux acteurs ont sollicité une formation approfondie sur ces nouveaux modes de faire. La voilà !


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CONTENU - PROGRAMME

MOI, animateur

(10 JOURS)
  • Moi et mes valeurs, moi et mes peurs
  • À chacun sa vision du monde / Ennéagramme
  • Animateur : métier à risques
  • Mon rapport au temps
  • La gestion de projet
  • Les compétences pivot de l’animateur

NOUS, collectif d'humains

(18 JOURS)
  • Histoire de ne pas faire collectif tout seul
  • Houlà les humains quand même...
  • Un cadre pour exister
  • Comment échanger, décider
  • L’implication « des autres »
  • S’organiser
  • Animer : apprendre à « être ensemble »
  • Une gare centrale pour le collectif
  • l’Enjeu des communs
  • La compostabilité des projets ou l’art de bien mourir
  • La convivialité au service des outils
  • Le numérique, côté pile, côté face
  • Maintenir la tension «présence» >< «distance»
  • Évaluer notre rapport au monde, au collectif, à soi

EUX, les moins convaincus

(7 JOURS)
  • Pourquoi sont-ils si ennuyeux ?
  • L’intelligence collective pour débloquer
  • Designer son projet pour l’ouvrir aux « moins convaincus »
  • Créer des petites expériences irréversibles de collaboration
  • La transition, source d’inspiration
  • Apprendre à rayonner
  • Demain dans la vraie vie...


COMPÉTENCES DÉVELOPPÉES

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En animation de projet

  • Construire sa posture d’animateur de projet en mode collaboratif
  • Connaître et comprendre le fonctionnement humain dans un contexte de groupe
  • Comprendre les grands principes qui soustendent les processus collaboratifs et maîtriser les astuces pour impulser la coopération dans un groupe en présence et à distance
  • Mettre en place des cadres de travail et techniques d’animation collaboratifs, dynamiques, conviviaux et productifs
  • Travailler l’implication des acteurs plutôt que leur mobilisation
  • Co-construire les objectifs et partager les savoirs dans un groupe
  • Mieux gérer son temps et mieux organiser son travail

En espaces numériques

  • Connaître et trouver les outils ainsi qu’établir un grille de choix selon le contexte
  • Connaître et maîtriser les outils numériques incontournables pour animer votre collectif en fonction des besoins du groupe ou du projet
  • Mettre en place les outils numériques de circulation d’informations au sein du groupe
  • Mettre en place les conditions de partage et d’intelligence collective sur les espaces numériques
  • Installer des environnements numériques simples et propices aux projets collectifs

En approches novatrices

  • Etre capable de “penser hors de la boîte” pour explorer de nouvelles voies d’actions
  • S’ouvrir à de nouvelles perspectives dans la création et l’animation d’un projet
  • Connaître les techniques de créativité et d‘approche “design” pour pouvoir réagir à l’inattendu, le complexe
  • Travailler la notion de transition pour se mettre en mouvement même dans des contextes peu propices
  • Endosser la posture de précurseur pour contaminer son entourage


MÉTHODES D'APPRENTISSAGE

DANS UN ESPRIT CONVIVIAL OÙ LA NOTION DE PARTAGE SINCÈRE SERA ESSENTIELLE :
  • une formation au format mixte qui alterne les méthodes d’apprentissages
  • une formation qui explore le bien commun en dépassant l’individualisme
  • une formation qui remet la coopération comme valeur centrale
  • une formation qui développe la posture de l’animateur de projet collectif de demain
  • une variété d’outils et de méthodes adaptables à chaque contexte
  • une prise en main directe et concrète de chaque méthode et outil (numérique, animation...)
  • une formation inspirante avec des prises de recul et réflexions sur ses projets
  • une formation cohérente qui applique les enseignements qu’elle préconise
  • une formation qui mise sur la pratique et les méthodes actives
  • des espaces d’échanges en présence et à distance
  • une formation qui inscrit les personnes dans une communauté d’acteurs partageant ces valeurs à travers l’Europe (une grande famille en fait)
  • une formation qui outille les participants pour qu’ils deviennent ambassadeurs de ces pratiques dans leur contexte.

Ne tente pas de changer les autres, contente-toi de les inspirer.



CALENDRIER

31 1/2 journées
De septembre à juin
Chaque vendredi de 13h à 18h30

PAS LE TEMPS POUR SE FORMER ?

PAS DE TEMPS À PERDRE POUR OSER LE CHANGEMENT !

Tout processus de formation demande du temps.
Si nous ne sommes pas en mesure de prendre ce temps, il est sans doute illusoire d'espérer un changement profond et concret dans nos pratiques, nos modes de pensées.
Cette durée a un sens, elle s'inscrit dans un parcours. Elle accorde de l'importance au temps "long". Elle reconnaît que certains changements demandent un temps de maturation, un besoin de régularité, une cassure dans le toujours plus vite.
Cette formation longue n'est pas non plus "hors de l'action". Cheminant dans la formation, vous pouvez récupérer et appliquer des outils, des postures, des méthodes dans votre quotidien dès que l'envie est là.
Temps de formation et temps d'application vivent et se nourrissent en parallèle.

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LE FORMATEUR

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Référent pédagogique - Formateur principal
GATIEN BATAILLE
Formateur/accompagnateur aux pratiques collaboratives, coordinateur d’un centre d’éducation à l’environnement, fondateur de Cooptic Belgique (Coopérer, pourquoi, comment) et CO-construire (la rencontre biennale des intelligences collectives à Tournai)
Mail : info@cooptic.be
Tél : 0488 18 08 79

Durant la formation, plusieurs aspects ou notions particulières
seront enseignés par des experts en la matière. Plus d'infos à venir.




UNE FORMATION PORTÉE PAR CULTURE.WAPI

S’outiller pour faire ensemble avec les autres en incarnant une posture juste et impactante
Notre intention est que les acteurs de Wapi, dont nos membres à qui s’adresse la formation en priorité, est que chaque participant.e puisse accéder à sa juste posture dans un projet face à des groupes ou à des collectifs et s’équiper pour les accompagner, avec des outils simples, partageables et efficients et une nouvelle compréhension du monde complexe du XXIème siècle.

Cette 4ème édition apparait dans un monde post-COVID où le secteur socio-culturel malmené par la crise est en première ligne pour tout repenser en fonction du temps que l’on s’offre en partage pour correspondre à notre Temps : l’ère d’une société inclusive, ouverte et créative. Culture•Wapi croit que c’est en prenant le temps de se former qu’on fait monter en compétence tout un territoire.

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Culture.Wapi, l'agence culturelle de Wallonie picarde
Esther, Pauline, Inês et Anaïs
Technicité - rue Madame 14 à Tournai
Mail : contact@culturepointwapi.be
Tél : 069 46 00 23


LIEU DE LA FORMATION


Salle 'La cure' de Montroeul-au-bois (Frasnes)
Place de l'église
7911 Montrœul-au-bois
À 50 mètres de l'église de Montroeul-au-bois. À proximité du sentier du "trou robin" qui démarre au pied de l'église et vous emmènera vers des vallons et de beaux points de vue sur le pays des collines.
Une grande salle permettant de respecter les distances de sécurité en plein coeur de la nature tout en étant à quelques kilomètres de l'autoroute ou de la gare de Leuze.
salle La cure

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la cure



À TÉLECHARGER

Les pratiques collaboratives vous intéressent?
Vous souhaitez découvrir les bases de la collaboration?
Vous voulez apprendre de nouvelles méthodes d'animation pour vos projets collectifs?
Nous vous partageons sincèrement un premier outil d'introduction aux pratiques collaboratives sous forme d'aperçu de contenus de cours

Télécharger le livret en pdf

TÉMOIGNAGES

Nathalie Brassart
directrice du service stratégie et supra communalité
Province de Hainaut - Mons


Fred Janus
enseignant en animation socio-culturelle
Helha - Tournai


Ute Sperrfechter
responsable d'innovation sociale
La Condition publique - Roubaix (FR)


Pauline Ronsyn
bibliothécaire
bibliothèque de Tournai


Véronique Péterlé
facilitatrice utopiste réaliste
co-porteuse du projet "Transition 360°"

Isabelle Hocq
animatrice
asbl d'éducation permanente 'Agysont' - Tournai


Vidéo de promotion - session 2019-2020


Gatien parle de la formation en 2 minutes (2020)

Michel Briand, parrain de la formation

Acteur des réseaux coopératifs, Michel Briand co-anime les sites contributifs a-brest, Bretagne Créative, Innovation-pédagogique. Directeur d’étude émérite à l’IMT Atlantique, il a été membre du Conseil National du Numérique de 2013 à 2016. Aujourd'hui à la retraite, Il travaille activement à la reconnaissance des communs. Voir son site internet

Que sont-ils devenus...?



MODALITÉS D'INSCRIPTION

1500€ pour les demandeurs d'emploi et individuels
2500€ pour les associations
3000€ pour les entreprises

  • Possibilité de fractionner le paiement en plusieurs fois
  • Réduction de 20% pour les membres de Culture.wapi

Plusieurs possibilités de réduction des coûts :
  • Intervention du Fonds 4S pour les membres de la CP 329.02 : voir ici.
  • Possibilité de bénéficier du congé-éducation payé pour les membres de la CP 329.02.